浙江海事局  11月22日至23日，浙江海事局唐伟明副局长率考核组，对温州海事局开展2012年度目标管理现场考核。

22日上午，温州海事局在三楼多功能厅召开干部大会，局长池方庆代表局班子就一年来的工作进行述职述廉，池局长、叶书记代表个人先后进行现场述职，其他局领导班子成员以书面形式进行述职。会上，浙江海事局考察组组织对该局领导班子进行了民主测评、廉政测评，并对该局领导班子后备干部进行民主推荐。在考核组碰头会上，池局长向考核组汇报了该局全年目标任务完成情况，并重点就该局今年在职工之家品牌、辖区避风水域建设、“掌安全舵、开文明船”活动等亮点工作进行了汇报。随后，考核组按照分工赴各部门开展考核工作，通过询问记录、查阅台帐、赴海事处现场检查等方式对该局全年工作进行了全面、系统的检查考核。

23日上午，考核组在六楼会议室分别反馈了考核情况。唐伟明副局长在总结发言中充分肯定了该局2012年的工作，特别在一是紧紧依靠地方政府推进水上安全管理工作；二是紧紧抓住监管难题，在管理上有新举措；三是加强现场监管举措，重点打击违法行为；四是基础工作明显加强；五是文化建设硕果累累；六是队伍建设成效明显等方面。同时，唐伟明副局长对该局下阶段的工作提出了四点要求和希望：一是继续紧紧依托“四型海事”建设活动载体，在文化建设、基层建设、队伍建设等方面继续创出新的成效；二是要进一步在管理制度的落实上下工夫，特别是安全管理制度，要有检查、有建议、有跟踪；三是要继续保持并进一步加大现场监管力度，安全监管没有终点只有起点；四是要进一步加强队伍建设，一方面，青年工作要出经验，树标杆、做典范、促发展；另一方面，核编转制工作要继续确保稳定，决不能影响中心工作，绝不能有一丝一毫松懈。

池方庆局长代表局领导班子对考核组的严格要求和认真指导表示感谢，同时将认真整改落实发现的问题，并带领全体干部职工继续为维护辖区水上安全形势稳定，服务地方海洋经济发展努力。